Keskustelivat työstä kaivostyöläisten Nguyen Duong

Liian pitkään, kuva hänestä mainari kanssa Vietnam vaatteet holao tummansininen, muovi silinteri, olkahihna laitesukellus, Tülau on tullut lähelle ihmisiä. Likaisen kasvot koska noki, vain kirkkaat silmät ja häikäisevä valkoiset hampaat voi olla tutumpi voinhung lapsille. He, "positiivinen syöminen tilaa, tee Infernal ". Ne, nhungnguoi kaivostyöläisten sähkömekaaninen teknikko vuorotyössä milloin tahansa tunnin päivässä 24 giotrong. Ne, myös runoilijat, muusikot lahjakkuus kaivosten ... Juuri nyt, he seisovat edessämme, oikea ovi hamhap kuoppaan hiilipöly. Se oli kuuma aurinkoinen päivä 40 ° C klo 11. Coal Company työntekijä liittimet uuni miesmalli hikinen vaatteita. Lamppu ennen QUANGSANG hattu ympäröimänä keltainen. Hän kysyi yksi alkuun sukeltajat: - Ca suoraan mihin aikaan hän alkoi? - Kyllä, jokainen muutos 5 tuntia lääkärin sir. Otimme vuorotellen tehdä kolme calien jatkaa. - Tunnel kuinka monta metriä syvä, jossa paljon lämpöä se? - Monissa paikoissa on nyt tehdä lujittamisessa negatiivinen kuin 250 metriä. Ja NamMau, sitten noin 50 metriä. Satoi tai paistoi, päivä tai yö kuoppaan pysyy vakaana lämpöä dotuong, leveyttä 26-28 ° C Joten tällä kaudella khoaihon muhennos siinä, kiitos. - Tavattuaan kova paljon? - Kyllä, työllisyys, tulot, asuminen kunnossa myös. Pysäkit, jotka ovat siellä sukupuolten tasapaino menetetään, ole hyvä. Se on luonteeltaan

vilpittömyys, optimismi työntekijöiden. Ne esikunnat mukana nauraa, täällä koko eteläsiivessä kaivostyöläisten vain, naiset ovat harvat, elämä chonban sadan vuoden siis, on vaikea ongelma kaivoksissa. Mitä tuotannon, apulaisjohtaja hiili- Miesmalli Le Manh Thuong selitti edelleen: "Nyt do viectrong uunissa noin 5 tuntia per vuoro. Niin paljon on laventeli. Teemalla 20cong uunin joka kuukausi tehdä "soturi" tunneli sitten. Koko yrityksemme on yli viisi tuhatta congnhan, uuni noin 2200 työntekijää. Vain kolme paikkaa vain, kvaternaariset, viisi ja kuusi. Ratruong kvaternaarinen saa palkkaa. Verrattuna sotilaallinen, sinun ei pitäisi siirtää tasolle "taiteilija" ja "Captain" aina ". "Loput ovat julkisia työntekijöitä?". "Kun uuni ja portin numero muiden. Mekaaninen valokaariuunissa yli 900 ihmistä. Nämä asiantuntijat ovat oikeutettuja nambac palkkaa. Alkaen kolmannen asteen. Tuomiokirkko on tasolla seitsemän. Sähkömekaaniset teknikko palkka Tholo hieman korkeampi. Keskitulot yhtiö oli nyt 10,6 miljoonaa /thang.So kanssa kiistatonta, sekä korkea. Mutta rasittava ja stressaavaa ". jokapäiväistä taistelua kaikki tietävät jo. Ja stressi ei phaiai myös kuvitteli ennen. Että jännitys, ehkä merkittävin on keskellä anhem tehdä minun hätätilanteessa. Seuraavaksi on johtaja. Huolet luola, loham tulvien, tulipalojen ja kaasun aina pysyviä. Sadekausi, lopusta toukokuu-elokuu kalenteri 4am, tuottavuus ja saannot ovat alhaisia ​​kaivostoiminnasta. Ja kausi daycung helppous unettomuus, hopea hiukset nopeimmin. Muistuttaa toisiaan veljet, sähköteholtaan thoaithi muista ei jälkeen kaksikymmentäyksi. Vuonna tuntia että kuulijat nauttivat hunches nhungchuyen ole terveellistä! Se on luokiteltu kuoppa hiili ammatti on yksi suora nghecang ryhmiä, sekä rikospoliisin, palomiehiä, kirurgit ... cangthang kivihiilen työntekijöiden myös jättää jälkiä iholla uran. Yrityksen johtaja Nguyen Van Thanh docCong näytti "jäljittää" takana hänen kätensä tuli. Tämä on joko kaksi suuri sininen syntymämerkki kuten viljaa maissi, jotka näyttävät tatuointeja. No, do thanbao monta vuotta, on ollut "sertifioitu" kädelläni. On epäkohtiin liha khongluu takaisin, kuten pneumokonioosin tuberkuloosi, maksan vajaatoiminta, munuaisten vajaatoiminta. Viemmui kurkun sitten katsella kuin koskettaa piikki pinaatti. Viime vuosina, elämää kaivostyöläisten paranemassa. ANCA aamiainen tarjoillaan kunnon, tarpeeksi riisi, leipä, liha, kala, tuoreet vihannekset, yhtiö sua.Banh kotitekoista pastaa, herkullisia, ja halpa. Työntekijät ovat kuuma ja kylmä suihku Sauca suoraan. Hostelli on pinnallinen huoneisto, täysin kalustettu. Kokonaispinta-ala on lähes 33000 tichlen neliömetriä, 224 suljettuun huoneeseen, gan1.000 järjestää majoituksen työntekijöille. Joka kuukausi maksaa vain palvelumaksut 150000. Varhainen xedon työskentelevät kotona, on kuorma matkalla. Vuosien yhtiö pitää tärkeänä puuhiiltä Mies malli TACAN koko, työ hygienia. Jossa keskitytään parantamaan laatua giaokhoan, hallinnon kustannukset seminaareja, valvonta-, tarkastus-, massa hyväksymistä. Tiukkaa valvontajärjestelmää kaivos kaasu, vesi etsintä ja testausalusta theocac aiheita. Kysyin johtaja Nguyen Van Thanh, sanoi, että jos kysymys moiquan kompakti suurin keskus yhtiön johtajat, kysymys on? UK Kaupunki: "Kasvava ja turvallisuuden varmistamisessa thunhap työntekijöiden". Hän sanoi, että on tärkeää saada itsekuria moinguoi, aina ennakoivasti tässä. Vapaaehtoisesti, Discipline ylläpitää tiukkaa kuria kuin se koskee ihmiselämän. Ei tarvitse tapahtua ennen Matan koko kokemusten peruuttamista. Täällä me vain selata laicac turvallisuusmääräyksiä. Sääntöjä, joita on tiukasti täytäntöön johtajan, apulaisjohtajan työntekijöille. Ei mitään paitsi yksi. Johtaja mutta myös phat.Thi väärin esimerkiksi olisi työntekijöitä, esimerkiksi, jos voit vähentää liikkeitä, jalkatuki kichkhong varma; tai paine pumppu hydraulinen shoring ennenaikainen, riittämätön paine ... Sitten työntekijöiden liikkuvuutta uunissa ei ole kunnolla säännelty, koska uunin pitäisi olla hänelle kiinni tyylikäs vaunu, lähti kieltämisestä. Paljon. Asetus on phaman yksityiskohtaisesti ja säännöllisesti tarkistaa, kun uusi tilanne, huono thoitiet. Nyt miesmalli, usein kertoi toisiaan kaivostyöläisten, viljelijät puhua macnhu kirvesmiehen elinsiirtoa, aura. Siipensä ovat vähitellen siirtynyt myös uuni, niin se ei tee hiilen avolouhinnan uuni ei markkinoi enää. Kaivosteknologia, maymoc yhä nykyaikaiset laitteet, lisätä työn tuottavuutta ja vähentää vaikeuksia chonguoi työntekijöitä, se on koneellistaminen, kemiallinen Hydraulinen. Kiitos tietää oikea investointeja tiede ja teknologia on muuttanut tuotannon laajuuden, kasvua tuottavuuden sync LaoDongin, tulot, maksut valtion talousarvioon. Kokonaistuotannon ennustetaan tangtu 2100000 tonnia vuonna 2012 2,5 miljoonaan tonniin vuonna 2015. Näin ollen keskimääräinen moinam kasvoi 450000 tonnia. Mutta johtaja yhtiö kertoi chungtoi filosofiaa tehdä puuhiiltä. Hiili on voimavara, joka ei ole ääretön, eikä toistamaan. Emme koskaan ajatelleet tanthu kaivostoiminnasta. Artikla veli pitkäaikainen teollisuuden usein sanoa toisilleen on, tietää, miten lamthan, niin turvallisesti, vaikuttamatta ympäristöä, miten syntynyt voittoa, miten tehdä elämän kehittämiseen työntekijöiden, rauha. Ja tämäkin on huoli tehtävät johtaja, älä anna perhe ulos truocmat kivihiili ryöstely mutta huomiotta, mutta avuton. Päivänä, täältä, mistä kieltävästi 50 metkia kuoppa, vielä seistä hiljaa työntekijöiden peilit, purku, kuljetus ... Lisää namnghin uusi mittari on pala nostetusta hiilestä ovelle. Sitten edelleen työtä theonhu lajittelu, käsittely, jalostus, voidakseen käynnistää tuote thancam kolme, neljä leseet, leseet vuosi ... Päivänä, kaivostyöläisten kaivoksen siirtymiä filosofia giandi: Kuri ja samankeskinen. He hiljaa ca. Matkalla maan päällä, thoikhoa opetusteknologian kehittynyt nopeasti. Yhtäkkiä korvien säkeet TranNinh Lake. Syvällä äänellä, hän luki meille kenttätyöhön Momoi alueella tässä: "On matkustamisesta tuhansien kilometrien yhtä viidakon /Van mailia taivas, vesi wave Vanlyn /laisianne vain uskalla laskea matkustamisesta häntä tuumaa, m /Syvällä maan helposti viettää ". Jumalan yhden vichuyen tuotevalikoima vaatteet työvaatteet, työvoiman suojaava kengät Vietnam, sammuttimet ABC Vietnam, sammutin MFZ