Sanat jotka tekevät Boss halua sinun mennä vaihtaa työpaikkaa Brian H.

Jos haluat pitää työelämään niin miellyttävä kuin itcould mahdollisesti olla, sinun pitäisi oppia olemaan siitä hyvä puoli yourboss. Tämä voi kuulostaa todella helppoa ja yksinkertaista, joten on yllättävää oppia thatmany meistä vielä tee samoja virheitä, jotka tekevät niistä ei suosi theiremployers.

tavalla kommunikoida pomo voi actuallydetermine kuinka hyvin hän tai hän ajattelevat. On tiettyjä asioita thatyou voi sanoa tai tehdä, jotka voivat johtaa työnantajasi ajatella, että olet kehittymätön, epäpätevä, eikä halukas yhteistyöhön. Ja kuten voitte kuvitella, nämä aretraits että ei pomo ei koskaan halua sisään työntekijä.

Tässä muutamia asioita voisi sanoa tehdä youremployer haluavat sinun harkita changingjobs:

"Se ei ollut minun vikani ! "

- Ei oteta vastuuta ofsomething on lapsellinen asia tehdä. Koska ammatillinen, sinun on myönnettävä yourmistake, ottamaan vastuuta, ja olla yksi käsitellä. Employersvalue työntekijöitä voi olla lähde ratkaisua eikä ongelma.

"Se ei ole minun tehtävä."

- Vaikka tehtäviä thatare osoitettu suoraan teille, sen ei 't tarkoita, että sinun ei pitäisi olla halukas totake muihin tehtäviin. On tärkeää, että olet halukas tekemään yhteistyötä ja showthat mikään ei voi käsitellä.

"En todellakaan voi sietää minun työtoveri."

- Ei työnantaja wouldwant viettää aikaa käsitellä henkilökohtaisia ​​asioita keskuudessa työntekijöitä. Jos sayyou pidä tietty henkilö, se on aivan kuin sanoisi et pidä yourteam kokonaisuudessaan. Kykyä käsitellä monimuotoisuutta ja eroja yourcoworkers on vahva merkki oman ammattitaidon ja kypsyyttä.

"Olen liian sairas töihin."

- Ei ole syystä et shouldgo työskennellä, jos olet liian sairas tehdä niin. Mutta sinun täytyy varmistaa, että youwill ole tätä tekosyynä jos vain ei huvita mennä töihin. Yourboss pian selville tästä valhe, ja et halua consequenceof tämä.

"Minä lopettaa, jos en saa korottaa."

- Jos olet havingfinancial ongelmia, älä syyttää pomo. Jos olet ollut thecompany jonkin aikaa ja luulet ansaitsette korotus, on oikea tapa todo se. Uhkaa työnantaja ei tee mitään hyvää. Saatat jopa besurprised että hän päästää teidät kanssa työpaikka muutos

suunnitelma.