Johtajuus Beyond välisiä rajoja Rohan Sharma

Mentorointi huomaavainen kansalaisten johtajat osallistua aktiivisesti demokraattisessa yhteiskunnassa

Contributed - Prof Dr Uday Salunkhe

, ryhmän johtaja, WeSchool

Johtajuus on noin masterointi paradokseja. Kyse on luonnollisten prosessien löytää merkitys "ying ja yang" ja "elin- ja tekee". Johtajuus on prosessi eikä asema. Johtajat ovat ne, jotka pystyvät löytämään merkityksen ja johdonmukaisuutta, välillä ilmeisesti ristiriitaisia ​​valintoja. Kyse on löytää korkeammat tarkoitusta varten itse ja ekosysteemi että yksi palvelee

Mikä on johtajuus?

Johtajuus on vastuu ja privilege- ei voi menestyä ilman toista . Johtajuus on noin johdonmukaisuus, on ennustettavissa ja luotettava. Johtajuus on löytö. Kyse on vastuun ottamista ja tilivelvollisuus upsides ja haittoja valinta (s).

Toiminta Leadership

Business Management koulutus, vuosikymmenten aikana, on kuitenkin yleensä keskittyä enemmän tekniikoita, teorioita, tyylejä ja puitteet ankkuroida kehittämistä B ylioppilaita, koska mahdollisia tulevia johtajia. Tämä työkalusarja on ajaa sen elämää ja tarvitsee muutosta, olipa kyse paikannus minkälainen johtajien olisi tarpeen huomenna ja miten niitä tulisi vaalia tänään. Nykyisiä välineitä ei ole riittävästi vaikuttanut ja inspiroinut ajattelutapa B ylioppilaita ymmärtää niiden mahdollisuudet johtaa kautta keskittyä toimintaan. "Aikomus johtaa" on alkanut kukistaa "toiminnan johtajuutta."

Global Citizen Leader

Global Citizen Leader näin ohjasivat on varmasti pysyä keskittynyt Triple Bottom linja, se ei ole vain aikoo optimaalinen käyttö resursseja, mutta myös olemalla erittäin tietoinen siitä, että kukaan voi saavuttaa itse-joukkue-organisaation tavoitteet vain tekemällä yhteistyötä monikansallisen joukkueet sijaitsevat eri geo-poliittis kulttuuriareenoilla eri puolilla maailmaa.

Collaborations

WeSchool

tekee yhteistyötä huipuilta, oppia miten valmistautua Global Citizen Manager "tänään ja huomenna. Center for Creative Leadership (CCL), yhdysvaltalainen järjestö tilaan johtajakoulutuksen liittynyt käsissä WeSchool äskettäin luoda epätavallinen ohjelma osuvasti nimeltään "Leadership Beyond Boundaries" että on sekoitus innovaation ja johtamisen kehittämiseen.

Johtajuus yli rajojen

matka läpi "Leadership pidemmälle rajat" oli erinomainen tilaisuus johto tutkinnon kohdata tällaisia ​​ristiriitoja ja aktiivisesti löytää ratkaisut, testata ideoita vastaan ​​ja heidän ikäisensä.

Luottamuksen rakentaminen

lopussa se, jokainen joukkue on osallistujia eri hoito-ohjelmia, kuten terveydenhuolto, vähittäiskauppa, maaseudun hallinta, Business Design, E-biz jne keksi skaalautuvia liiketoimintamalleja keskittynyt vahva sosiaalinen kysymys. Tämän herkkyys ja empatiaa upotettu ajattelutapa, yksi toimii eettisesti, toimii kohti luottamuksen paitsi omassa joukkue, mutta ja ympäri ekosysteemiin.