Merkkejä Bad Boss VC Index

Hyvä artikkeli, aikaa itselle ja muille vahvistaa ja mitkä luokkaan me laskea ... useimmissa tapauksissa kärsijä (alisteinen) tulee pomo joitakin tulevaisuudessa.

kompakysymys alkaa täältä, onko tämä uusi pomo laskee hyvä luokka tai kuljettaa eteenpäin edeltäjänsä (huono pomo) perintö, muistaa menneisyys ei vaikuta tulevaisuudessa lähestymistapa.

artikkeli on suuri, voi sanoa, benchmarking ja todellisuuskokeeseen kaikkien nykyisten /tulevien pomoja. Paljon opittavaa siitä ..

Kerro meille, johon paikka sinulle tai parempia kuin pomo kuuluvat ???

Giving Täällä - Tekijä kymmenen paljastavia merkkejä huono pomo: Ego- tripper - pomo, joka on ylimielinen, osoittaa pois mahdollisuutta ja on tarvitsee jatkuvasti lisäämällä hänen ego

Coward - pomo joka ottaa ei vastuuta ja usein piiloutuu muiden

micromanager - pomo joka uskoo hän tietää, miten muiden pitäisi tehdä työnsä, joka ei voi luottaa ihmisiä vain saada työhönsä ja sen sijaan ja mikro-hallinnoi kaikkea he tekevät

kykene - pomo, joka on ylennetty yli kykyjään ei hajuakaan miten tehdä työtä ja on menettänyt kaiken suhteen alaistensa ja työtoverit

Yli sopiva Mate - pomo, että epäasianmukaisesti haluaa olla paras kaveri tai lähimpään ystävä

Bad Communicator - pomo, joka ei kykene kommunikoimaan mitään tehokkaasti, on se yhtiön strategian tai yksittäisten palaute

Plagiarizer - pomo, joka ottaa luottoa toisten työtä tai ideoita ja kulkee sen pois, koska hänen oma ( erityisesti hänen pomo)

Negatiivinen - pomo joka vain ei voi sanoa mitään positiivista ja sen sijaan muuttuu kaikkemme doom-ja synkkyyden

Ego-Centric - pomo, joka ei välitä ihmisistä, jotka työskentelevät hänelle ei ole kiinnostunut auttamaan, valmennus ja kehittäminen kukaan muu kuin hän itse

Criticizer- pomo joka on nopea kritisoida virheitä muita tekemään ja ei pysty antamaan rakentavaa palautetta

javascript: nicTemp ();