Rekrytointi 2014 SSC Ja SBI tarjoaa aloitteita menestystä Sarkari Naukri mukaan Arpit Seth

Koska vuoden 2012 lopussa meni ja 2014 aamunkoitteessa, ehdokkaita pyrkivä valtion töissä tai Sarkari Naukri oli runsaasti syitä cheer. Jossa on paljon avoimia työpaikkoja eri hallinnonalojen mainostetaan, oli aika heille ilon ja jättää hakemuksensa. Nämä värväys levitettiin monilla eri työpaikkoja, jotka vaihtelevat Ruoka Corporation Intian apulaistaso III virkaa yleiseen konstaapeli ja kiväärimies virkaa eri osissa asevoimien. Merkittävä osa näistä työpaikoista oli kansallistettu pankkeja, jotka olivat täynnä kanssa rekrytointeja valtion Bank of India itse ja Institute of Banking henkilöstövalintatoimiston muiden julkisten pankkien.

SSC tai Henkilökunta Valinta komissio on yksi korkeimmista elinten maassa, vastaa rekrytointi henkilöstön ministeriöiden ja eri julkishallinnon organisaatioille. Vuonna SSC rekrytointi 2014, suuri määrä virkoja mainostettiin ministeriöissä kuin tuloverolain osasto, valmisteveroa ja Tulli osasto, jne. Lisäksi oli noin 6500 virkaa apulaistaso III Ruoka Corporation of India, myöntää kortteja, joiden annettiin alkuvuodesta neljänneksellä 2014 yhteisen jatko tentti rekrytoida Group C cadre eri osastoilla on myös käynyt SSC alussa 2014. Yli 10000 viestejäsi yleinen velvollisuus konstaapeli velvollisuus mainostettiin tammikuussa 2014 eri asevoimissa Intia. Äskettäin rekrytointi ajaa teknikko ja avustaja insinöörejä ilmoitettiin osana SSC rekrytointi 2014, mikä on noin 300 virkaa. Paljon mahdollisuuksia Sarkari Naukri tuli esiin vuonna 2014 kautta SSC värväys.

Intiassa, State Bank of India on johtava kansallistettu pankki, erillään muista julkisten pankkien, jotka ovat myös ottaa hyvä liikevaihto. Mitä tulee pankkialan työpaikkoja, SBI on suurin avointen työpaikkojen määrä vuonna 2014, joka olisi täynnä kautta SBI rekrytoinnin 2014. Tietoja 9500 kirjoitusvirhe virkaa ja 1500 koeajan upseeri virkaa on mainostettu ensimmäisellä neljänneksellä, enemmän kantoja tarkoitus keksiä tulevaisuudessa kuukausina. SBI laatii oman pääsykokeet ja haastattelu kierroksilla, antaen mahdollisuuden ehdokkaita päästä paras kansallisti maan pankit. Ei ole yllättävää, että miljoonat hakijoiden odottaa innokkaasti SBI rekrytointi 2014

Pankki työpaikkoja on katsottu vastaavan valtion, koska niiden käytännesäännöt. Palkka-asteikkojen ovat myös varsin komea Työpaikoista verrattuna muihin valtion töissä. Näin ollen, nämä voidaan sanoa olevan samanlainen Sarkari Naukri, joista ihmiset Intiassa aina ollut mieleen. Työpaikat todellinen ministeriöt voidaan käyttänyt kautta SSC rekrytointi 2014, joka nousee säännöllisesti tuhansia avoimia työpaikkoja eri osastoilla. Nämä ovat kultainen mahdollisuuksia ihmisille rakentaa menestyvä uraa julkisen sektorin ja järjestöjen, kuten SSC ovat toimittaneet näitä ihmisiä. On monia sellaisia ​​virkoja, jotka ovat oletettavasti aiotaan täyttää vuonna 2014 julkisen sektorin ja myös pankkialalla. Ihmiset on varauduttava näitä kokeita ja varmistaa itselleen suuri tulevaisuus.

Sarkari Naukri, SSC Rekrytointi 2014, SBI Rekrytointi 2014